A Prefeitura de Suzano realizou, na última sexta-feira (27/03), mais um encontro voltado à gestão de pessoas. A iniciativa, conduzida pela Secretaria Municipal de Administração, busca aprimorar a comunicação interna e fortalecer o ambiente organizacional.
🤝 Dinâmicas reforçam integração entre equipes
O encontro teve como foco a valorização dos servidores e a melhoria da convivência entre os profissionais. Além disso, a ação busca auxiliar os supervisores a compreender melhor as demandas das equipes.
Nesse sentido, foram realizadas dinâmicas de interação que incentivaram o diálogo e a troca de experiências entre os participantes.
🏢 Participação de diferentes setores
A programação foi dividida em dois períodos, com sessões realizadas às 9h30 e às 14h30.
Ao longo do dia, participaram servidores do Departamento Médico, da Recepção e do Departamento de Gestão de Pessoas. Além disso, novos encontros já estão sendo planejados para outras repartições da administração municipal.
🌱 Gestão de pessoas como prioridade
A secretária municipal de Administração, Cintia Lira, conduziu as atividades e destacou a importância da iniciativa.
Segundo ela, ações voltadas à comunicação e valorização dos servidores são fundamentais para o bom funcionamento da Prefeitura.
“É nosso interesse que todos se sintam valorizados e ouvidos. Dessa forma, fortalecemos a atuação dos colaboradores e a qualidade dos serviços prestados à população”, afirmou.
🚀 Iniciativa fortalece estrutura organizacional
A Prefeitura busca, com esses encontros, aprimorar a gestão interna. Assim, promove um ambiente mais colaborativo, eficiente e alinhado às necessidades dos servidores.
Ao mesmo tempo, a ação contribui para a melhoria contínua dos serviços públicos oferecidos à população.
